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Le but du parcours est de faciliter la progression de toute la communauté en proposant des étapes incontournables et en facilitant l’échange de bonnes pratiques entre animateur·ices de différents niveaux.
A chaque ceinture correspondent des règles pour accéder au niveau supérieur et à ses avantages.
Ta progression est automatique jusqu’à la ceinture orange, au fil des ateliers et formations que tu animes. Au-delà, tu auras besoin des validations de ceintures du niveau supérieur pour passer l’étape.
Consulte le détail des informations attendues pour ton parcours dans l’onglet “Parcours” sur ton profil depuis ton espace animateur.rice
⚪ Ceinture Blanche
Bienvenue dans le parcours !
Tu viens d'être formé·e à l’animation, tu es automatiquement Ceinture Blanche.
🟡 Vers la ceinture Jaune
Une fois que tu es formé·e à l’animation tu as toutes les bases pour te lancer. Tu peux coanimer ou animer un atelier, tu deviendras automatiquement ceinture jaune !
En supplément, si tu souhaites te sentir plus à l’aise et te familiariser avec la communauté, tu peux suivre les conseils ci-dessous.
Renforcer ta culture climat
Consulter les ressources disponibles sur la plateforme :
Lire le guide d’autoformation
Regarder la vidéo de restitution
(Re)Faire le MOOC de formation à l’animation
Faire le MOOC de niveau 1
Regarder le film de Yann Arthus Bertrand Legacy
Faire ton Bilan Carbone
Intégrer la communauté
Rejoindre les boucles de discussions Telegram qui t’intéressent mais surtout la Boucle d’information de l’équipe permanente de la Fresque du Climat
Suivre les pages publiques sur Facebook, Linkedin, Instagram pour parler de nous dans ton réseau et sensibiliser toujours plus de monde !
Le groupe privé Facebook des animateur.rice
Te faire connaître auprès de ton référent régional (ou international)
Respecter la licence d’utilisation
Animer ! C’est en fresquant qu’on devient fresqueur·se 😉
Anime une fresque organisée par toi-même, avec tes amis, ta famille, tes collègues, ou avec l’association en binôme avec un autre animateur, en t’inscrivant à une opportunité d’animation !
🟠 Vers la ceinture Orange
Tu passeras automatiquement ceinture orange quand tu auras animé ou coanimé 10 ateliers.
Avec l’expérience, tu t’amélioreras vite ! Tu peux aussi suivre ces conseils pour approfondir tes connaissances et faire vivre le projet.
Renforcer ta culture climat
Suivre une Fresque Expert
Parcourir les sources taguées en jaune de la bibliothèque collaborative
Lire “sauvons le Climat” de Gildas Veret
Suivre le Mooc d’Avenir Climatique
Lire le rapport du GIEC – Résumé à l’intention des décideurs
Faire varier tes animations
Co-animer des ateliers avec des animateurs Ceinture blanche.
Animer plusieurs tables en parallèle (commence par 2, puis 3 !)
Animer une Fresque Quiz
Animer une Fresque Junior (en se préparant avec le MOOC Fresque Junior)
Faire vivre la communauté
Mettre à jour ton profil linkedIn et y mentionner que tu es animateur ou animatrice de la Fresque du Climat
Organiser un apéro fresque
🟢 Vers la ceinture Verte
Ici, le parcours se corse un petit peu… Normal ! En devenant ceinture verte, tu vas pouvoir former de nouvelles ceintures blanches, mais aussi candidater aux opportunités d’animation rémunérées dans les organisations.
Dans l’ordre qui suit, tu vas effectuer ces 4 missions. Si tu échoues lors d’une des évaluations, rien de grave, tu peux écouter les conseils que l’on te donne, puis réessayer plus tard avec quelqu’un d’autre.
En parallèle, tu peux approfondir tes connaissances en parcourant les ressources indiquées dans “Renforcer ta culture climat”.
1. Animer 15 ateliers
Tout est dans le titre ! Cette étape sera automatiquement validée dès que ton compteur atteindra ce seuil.
2. Animer un atelier en étant observé par une ceinture verte
Identifie une ceinture verte disponible pour t’observer lors d’un atelier. Tu peux directement demander à une ceinture que tu connais ou utiliser l’annuaire ou même utiliser ce fichier.
Le jour J, tu animes l’atelier
La ceinture verte valide ou refuse l’évaluation depuis la plateforme
3. Suivre un entretien avec une ceinture verte
Identifie une ceinture verte disponible pour mener cet entretien d’environ 1h. Tu peux directement demander à une ceinture verte que tu connais, utiliser l’annuaire, ce fichier et ce canal telegram.
Remplis ton bilan pour te préparer aux questions de la ceinture verte
La ceinture verte valide ou refuse l’évaluation depuis la plateforme
4. Participer à une formation en tant qu’observateur. Participer au briefing du support de formation.
Observe une formation à l’animation, pour te rafraîchir la mémoire sur le déroulé d’une formation
Participe à un briefing sur le support de formation afin de te familiariser avec les outils de la ceinture verte
5. Animer une première formation à l’animation en étant observé par une ceinture bleue
Identifie une ceinture bleue disponible pour t’observer. Tu peux directement demander à une ceinture bleue que tu connais ou utiliser l’annuaire ou même utiliser ce fichier.
Le jour J, tu animes la formation à l’animation
La ceinture bleue valide ou refuse l’évaluation depuis la plateforme
Renforcer ta culture climat
Lire le rapport du GIEC
Rapport de synthèse afférent au sixième Rapport d’évaluation (en anglais seulement)
Contribution du Groupe de travail I au sixième Rapport d’évaluation (en anglais seulement) – Résumé à l’intention des décideurs (Français)
Contribution du Groupe de travail II au sixième Rapport d’évaluation(en anglais seulement)
Contribution du Groupe de travail III au sixième Rapport d’évaluation (en anglais seulement)
Parcourir les sources taguées en orange de la bibliothèque collaborative
Regarder la chaîne Youtube du Réveilleur
Organiser une fresque expert
Faire ou refaire le MOOC Formation à l’animation, le MOOC Fresque Junior et le MOOC niveau 1
Lire et comprendre la règle de trois
🔵 Vers la ceinture Bleue
Tu as déjà fait un sacré bout de chemin et tu es désormais à un niveau hautement stratégique, car c’est en partie de la mobilisation des ceintures vertes dont dépend notre capacité à faire grandir la communauté des animateurrices !
Dans l’ordre qui suit, tu vas effectuer ces 4 missions.
Animer 20 formations à l’animation
Tout contexte confondu, et nous t’invitons à varier les formats (classiques ou post-MOOC en suivant les support de l’association).
Info |
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Attention, le parcours détaillé dans ton profil animateur·ice présente les étapes dans un mauvais ordre. C’est celui ci-dessous qui fait foi, le parcours de ton espace animateur·ice sera mis à jour prochainement. |
Suivre un entretien avec une ceinture bleue
Identifie une ceinture bleue disponible pour mener cet entretien d’environ 1h. Tu peux directement demander à une ceinture bleue que tu connais ou utiliser l’annuaire ou même utiliser ce fichier.
La ceinture bleue valide ou refuse l’évaluation depuis la plateforme
Suivre un entretien avec une ceinture bleue
Identifie une ceinture bleue disponible pour mener cet entretien d’environ 1h. Tu peux directement demander à une ceinture bleue que tu connais ou utiliser l’annuaire ou même utiliser ce fichier.
La ceinture bleue valide ou refuse l’évaluation depuis la plateforme
Identifie une ceinture bleue disponible pour évaluer avec toi une formation faite par une ceinture verte (cf. étape 4 du passage de verte à bleue). Tu peux directement demander à une ceinture bleue que tu connais ou utiliser l’annuaire ou même utiliser ce fichier.
Le jour J, tu observes et évalue la formation
The aim of the course is to facilitate progress of the entire community by proposing essential steps and facilitating the exchange of good practices between facilitators of different levels.
Each belt corresponds to rules to access the upper level and its benefits.
Your progression is automatic up to the orange belt, throughout the workshops and training that you run. Beyond that, you will need higher level belt validations to pass the stage.
Consult the details of the information expected for your course in the “Course” tab on your profile from your animator.rice space
⚪ White Belt
Welcome to the journey!
You have just been trained in animation, you are automatically a White Belt.
🟡 Towards the Yellow belt
Once you are trained in animation, you have all the bases to get started. You can co-host Or Lead a workshop, you will automatically become a yellow belt!
Additionally, if you want to feel more comfortable and familiarize yourself with the community, you can follow the tips below.
Strengthen your climate culture
Consult the resources available on the platform :
Read the self-study guide
Look the restitution video
(Re)Do it Animation training MOOC
Do it Level 1 MOOC
Watch the film by Yann Arthus Bertrand Legacy
Make your Carbon Assessment
Join the community
Join Telegram chat loops that interest you but above all the Information loop of the permanent team of the Climate Fresque
Follow public pages on Facebook, Linkedin, Instagram to talk about us in your network and raise awareness among more people!
The private group Facebook of the animators.rice
Make yourself known to your regional referent (Or international)
Respect the user license
Animate! It’s by frescoing that you become a fresco artist 😉
Host a fresco organized by yourself, with your friends, your family, your colleagues, or with the association in pairs with another animator, by registering for a entertainment opportunity !
🟠 Towards the Orange belt
You will automatically pass the orange belt when you have led or co-led 10 workshops.
With experience, you will improve quickly! You can also follow these tips to deepen your knowledge and bring the project to life.
Strengthen your climate culture
Follow a Fresco Expert
Browse sources tagged in yellow from the collaborative library
Read "let's save the climate” by Gildas Veret
Follow the Climate Future Mooc
Read the IPCC report –Summary for policymakers
Vary your animations
Co-facilitate workshops with White Belt facilitators.
Run several tables in parallel (start with 2, then 3!)
Animate a Fresco Quiz
Animate a Junior Fresco (preparing with the Junior Fresco MOOC)
Bringing the community to life
Update your LinkedIn profile and mention that you are a presenter of the Climate Fresque
Organize a fresco aperitif
🟢 Towards the Green Belt
Here, the route gets a little tougher… Normal! By becoming a green belt, you will be able to train new white belts, but also apply for paid leadership opportunities in organizations.
In the following order, you will carry out these 4 missions. If you fail one of the assessments, nothing serious, you can listen to the advice we give you, then try again later with someone else.
At the same time, you can deepen your knowledge by browsing the resources indicated in “Strengthening your climate culture”.
1. Facilitate 15 workshops
Everything is in the title ! This step will be automatically validated as soon as your meter reaches this threshold.
2. Lead a workshop while being observed by a green belt
Identify a green belt available to observe you during a workshop. You can directly ask a belt you know or use the directory or even use this file.
On the big day, you lead the workshop
The green belt validates or refuses the evaluation from the platform
3. Follow an interview with a green belt
Identify a green belt available to conduct this interview of approximately 1 hour. You can directly ask a green belt you know, use the directory, this file And this telegram channel.
Complete your balance sheet to prepare you for the green belt questions
The green belt validates or refuses the evaluation from the platform
4. Participate in training as an observer. Participate in the training support briefing.
Observe animation training, to refresh your memory on the training process
Participate in a briefing on training support in order to familiarize yourself with the tools of the green belt
5. Conduct initial animation training while being observed by a blue belt
Identify a blue belt available to observe you. You can directly ask a blue belt you know or use the directory or even use this file.
On the big day, you lead the animation training
The blue belt validates or refuses the evaluation from the platform
Strengthen your climate culture
Read the IPCC report
Synthesis report relating to the Sixth Evaluation Report (in English only)
Contribution of Working Group I to the Sixth Assessment Report (in English only) – Summary for policymakers (French)
Contribution of Working Group II to the Sixth Assessment Report(in English only)
Contribution of Working Group III to the Sixth Assessment Report (in English only)
Browse sources tagged in orange from the collaborative library
Watch channel Youtube du Réveilleur
Organize an expert mural
Do or redo the MOOC Training to the animation, the Junior Fresco MOOC and the MOOC level 1
Read and understand the rule of three
🔵 Towards the Blue belt
You have already come a long way and you are now at a highly strategic level, because it is partly the mobilization of green belts on which our ability to grow the community of facilitators depends!
In the following order, you will carry out these 4 missions.
Conduct 20 animation training courses
All contexts combined, and we invite you to vary the formats (classic or post-MOOC by following the association's support).
Info |
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Please note, the detailed route in your facilitator profile presents the steps in the wrong order. The one below is the definitive one, the route to your facilitator space will be updated soon. |
Attend an interview with a blue belt
Identify a blue belt available to conduct this interview of approximately 1 hour. You can directly ask a blue belt you know or use the directory or even use this file.
The blue belt validates or refuses the evaluation from the platform
Attend an interview with a blue belt
Identify a blue belt available to conduct this interview of approximately 1 hour. You can directly ask a blue belt you know or use the directory or even use this file.
The blue belt validates or refuses the evaluation from the platform
4. Co-supervise a first training session, in pairs with a blue belt
Identify a blue belt available to evaluate training with you from a green belt (see step 4 of the transition from green to blue). You can directly ask a blue belt you know or use the directory or even use this file.
On the big day, you observe and evaluate the training
The blue belt validates or refuses the evaluation from the platform
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